ヘルスキーパー制度の導入に関する検討事項（案）

平成○年○月○日

１．ヘルスキーパー導入の目的

　長引く景気低迷下にあって、各企業は生き残りをかけて戦っており、激しい社会の 変化や、お客さま要請の高度化、業務処理の効率化を

目指し、ＩＴ（情報技術）革命の進展に伴い職員は、お客さま対応や情報機器の操作による疲労、ストレスが蓄積しやすい職場環境にある。

　一方、平成１０年７月から「民間企業における障害者の法定雇用率」が１．８％に

改められた。これらの状況を踏まえ、職員の健康管理と、障害者雇用率の向上をはかる観点からマッサージ室を設置しヘルスキーパーを採

用することとしたい。

２．開設時期・施術場所の設置

（１）開設時期 ： 平成○年○月○日目途

（２）設置箇所 ：　設置場所については別途検討する。

参　考

（１）マッサージ施設の設置に関する法的規制「あん摩マッサージ指圧師、はり師、きゆう師等に関する法律」「同法律施行規則」による。

ｏ 施術場所の面積＝６．６�u以上 　　ｏ 待合室の面積＝ ３．３�u以上

ｏ 窓などの換気設備の設置 　　　ｏ 消毒設備の設置

ｏ 開設後、管轄保健所への届出と検査が必要

（２）マッサージ室の開設届時の必要書類

ｏ 施術所開設届　　ｏ 施術場所平面図　 ｏ 本人の免許証

　ｏ 会社の定款

（３）設備助成金制度

ヘルスキーパー本人の障害の程度に応じ設備改善が必要な場合、費用の助成金制度がある。ただし、採用日以前に公共職業安定所

への申請が必要となる。

３．ヘルスキーパーの雇用条件・雇用形態

　 始業・終業時刻は、本人の通勤事情（ラッシュアワー時の通勤の困難度）、利用時間帯、利用条件等を勘案して決定する。

４．利用条件

（１）利用資格

　　　ｏ職員の疲労回復やストレス解消を目的とすれば利用者を限定する必要はない。しかし、ヘルスキーパー人員、施術時間帯、マッサージ効果などを勘案すると、何らかの制限を設ける必要がある。

　　　ｏ制限内容としては、症状、職種、産業医による認定、上司の許可が考えられ、これらを組み合わせ利用条件を設定する必要がある。

　　　ｏ利用者の症状は、肩こり、足腰の疲れなどが殆どであり、実際上は自己申告による。

（２）利用時間帯、所要時間

　　　ｏ利用時間帯は、ヘルスキーパーの通勤事情、利用者の利便性、勤務時間などを勘案し設定する必要がある。

　　　ｏ所要時間は、被施術者の症状により個人差があるが、一般的なのはマッサージ：３０〜４０分、休憩：１０分である。

　（３）利用料金

　　　ｏマッサージの場合は、１人当たり５００円とし、消耗品費、クリーニング代として徴収している。マッサージと鍼を併せて行っている

場合、１，０００円〜１，５００円が多い。

ｏ治療の一環として実施している企業では無料としている場合もある。

【 参考１ 】他社における導入状況

企業名

東レ、産経新聞、電通、三菱電機、ジャスコ等

利用条件

ｏ全国で２５０社ヘルスキーパー制度を導入している。

ｏ希望者は上司の承認を得て利用する。５００円程度の利用料金を徴収しクリーニング代等に当てている。

【 参考２ 】マッサージ室の運用管理

利用資格

ｏ勤務時間中の利用

　 　　疲れ目、肩こり、足腰の痛みなどの症状があり就労に著しく支障をきたす恐れのある者。

利用に先立ち予め上司の許可を得ることとする。

所要時間

ｏ１回当たり施術時間は、４０分（事務処理時間を含む）、休憩は、１０分

時間帯

ｏ利用時間

午前

１　　９時４０分〜１０時２０分

２　１０時３０分〜１１時１０分

３　１１時２０分〜１２時００分

午後

４　１３時００分〜１３時４０分

５　１３時５０分〜１４時３０分

６　１４時４０分〜１５時２０分

７　１５時３０分〜１６時１０分

８　１６時２０分〜１７時００分

９　１７時１０分〜１７時５０分

（注）昼休み１２時００分〜１３時００分とする。

利用方法

ｏ勤務時間は、９時２０分〜１８時００分

ｏ予約制とする。

ｏ予約受付は原則としてヘルスキーパーが行う。

利用料金

ｏ勤務箇所によって利用できる者とできない者の不公平をきたさないこと、つり銭管理の簡素化をはかるため５００円とする。