〔学院情報〕 |
学院事務室紹介 |
学院事務室 |
国立身体障害者リハビリテ−ションセンター学院事務室は、
当学院の運営が適正かつ効果的に実施されるよう、これらを下支
えするための裏方とも言える事務部門として、「学生や研修生に
対して、直接、講義等を行うこと」を除く「当学院の業務の全体」
に関わって、担当の主任教官等との連携を図りつつ、その処理等
に当たっているところであって、その概要は次のとおりです。
1 組織及び人員
組織は、下記の組織図のとおり、主幹以下、養成主事、研修
主事及び学院係長の3つの係で構成されています。
また、職員数は、常勤職員4名、非常勤職員6名、合計10名の
体制となっています。
2 所掌業務
当事務室が所掌する業務は、大別して@学院全体関係業務、
A養成事業関係業務及びB研修事業関係業務の3つであって、
その主な内容は次のとおりです。
(1) 学院全体関係業務
当学院の内部組織である「学院運営委員会」を主宰して、
当学院全体の意思統一等を図ることにより、その適正な運営を
期するとともに、当センター総長の諮問機関として、当センター
の運営に関する重要事項を審議する「国立身体障害者リハビリ
テ−ションセンター運営委員会」並びに当センターの内部組織
として、当センターの重要事項を審議する「幹部会議」及び
「部長会議」に提出する当学院関係の資料の調整等を行って
います。
また、当学院全体の予算の要求や執行に関して、必要となる
調整等を行っています。
さらには、当学院における教育や研修の実践に当たって、
総合的リハビリテーションセンターならではの特性が十二分に
活用されるよう、当センター各部門との必要な連絡調整等も
行っています。
(2) 養成事業関係業務
当学院では、先駆的・指導的専門職員の養成事業として、
@言語聴覚学科、A義肢装具学科、B視覚障害学科、C手話通訳
学科及びDリハビリテーション体育学科の5つの学科を開設し、
障害者のリハビリテーションの分野において、先駆的・指導的役割
を担え得る専門職員の養成を目指して教育を実践しています。
当事務室においては、これらの養成事業に関して、その入学
試験の準備から、年間約290名にのぼる内外部講師との連絡調整、
教育機器や資材の調達、学院宿舎の管理、学生に対する各種の
便宜供与、さらには卒業式の挙行から、当学院OBに対する各種
証明書の発行まで、種々様々な業務を処理しています。
また、本事業の実践に当たっては、当センターの各部門の
長や部長クラスの職員等で構成される「国立身体障害者リハ
ビリテーションセンター学院の学科委員会」及び「国立身体
障害者リハビリテ−ションセンター学院の学院入学試験委員会」
の意見を受けて、本事業の適正かつ合理的な運営に役立てて
いるところでありますが、当事務室において、これらの委員会に
関する庶務を担当しています。
さらには、昨年度から、当学院長の私的諮問委員会として、
外部の有識者等で構成される「国立身体障害者リハビリテ−
ションセンター学院リハビリテ−ション体育学科のあり方に
関する懇談会」が設置され、これまでに計3回に亘り、審議が
行われて来ましたが、当事務室が、この懇談会に関する庶務を
担当したところであります。
(3) 研修事業関係業務
当学院では、先駆的・指導的専門職員の研修事業として、
現に、身体障害者のリハビリテ−ション関係業務に従事している地
方公共団体の職員等を対象として、毎年度、約20種類(平成15年
度は23種類)の研修事業を計画的に実施しています。
このうち、@音声言語機能等判定医師研修、A身体障害者
福祉法第15条指定医師研修、B更生相談所長等研修会、
C介助犬トレーナー育成研修事業及びD高次脳機能障害支援
モデル研修事業の5つの研修事業は、今年度から、新規に
予算化されたものであります。
当事務室では、これらの研修事業について、それぞれ個別に、
当センターの部長クラスの職員等に主担当者、又は副担当者に
就任して頂き、これらの担当者や厚生労働本省の各所管課等との
連携を図りながら、研修の企画から、研修生の派遣元である各
都道府県等との連絡調整、年間約350名にのぼる内外部講師との
連絡調整、研修資材等の調達、研修会の進行管理、研修宿舎の
管理、終了証書の授与まで、様々な業務を処理しています。
また、本事業の実践に当たっては、(2)と同様、当センターの
各部門の部長クラスの職員で構成される「国立身体障害者リハビ
リテ−ションセンター学院の研修に関わる委員会」の意見を受け
て、本事業の適正かつ合理的な運営に役立てているところであ
りますが、当事務室において、この委員会に関する庶務も担当
しています。
当事務室においては、当学院の一層の発展を期するため、今後
とも、「懇切丁寧」をモットーに、「縁の下の力持ち」を目指し
つつ、職員一同一丸となって、所掌する業務の迅速、かつ的確な
処理等に努めて参る所存です。